Vétérinaires recherchés - Vet et Nous

Viens rejoindre une de nos merveilleuses équipes!

• Rive-Sud de Montréal
  • Clinique Vétérinaire de la Gare
  • Hôpital Vétérinaire Victoria St-Lambert

• Lanaudière
  • Clinique Vétérinaire de Lanaudière-Nord
• Capitale-Nationale
  • Clinique Vétérinaire Cimon Loretteville
  • Hôpital Vétérinaire de l'Ormière

Pourquoi choisir notre équipe ?

• Vet et Nous Excellence : Programme de mentorat de 6 mois
• Assurance collective ;
• REER/RPDB - Contribution de l'employeur jusqu'à 5% ;
• Budget de formation continue ;
• Remboursement vêtements et uniformes ;
• Programme d’aide aux employés ;
• Congés de maladie et conciliation travail/famille ;
• Rabais employé ;
• Abonnement pour activité physique ;
• Maintien de l’ancienneté à travers le groupe ;
• Congé sans solde ;
• Plusieurs activités sociales (5 à 7, Food truck, comité social etc.).

En tant que vétérinaire dans notre équipe : 

• Tu joues un rôle primordial pour nos clients puisque la raison de leur visite chez nous est un moment très stressant pour eux. Ils auront besoin de ton empathie, de ton expertise et de ton calme en tout temps!
• Tu travailles en étroite collaboration avec nos équipes en place pour offrir les meilleurs services aux clients et aux patients grâce à ton expertise.
• Tu procèdes aux consultations cliniques de tes patients, tu détermines et appliques la méthode diagnostique la plus appropriée afin d’obtenir l’évaluation la plus complète. Tu es aussi appelé à effectuer des chirurgies de routine ainsi que des traitements requis, tout en assurant le suivi de tes patients hospitalisés.

Connais-tu notre programme de mentorat?

Le programme d'excellence Vet et Nous est une initiative de mentorat de 26 semaines conçue pour faciliter la transition des nouveaux diplômés en médecine vétérinaire vers la pratique professionnelle. Notre programme met l'accent sur trois domaines clés : la consultation, la chirurgie et la dentisterie.

Le programme est divisé en quatre phases distinctes,
ce qui permet de personnaliser le rythme en
fonction des besoins de chacun :

1. Accueil et orientation
2. Fonctionnement de l'hôpital et observation
3. Programme de consultations modifié et procédures supervisées
4. Horaire de médecin indépendant avec soutien continu

Pour en apprendre plus ou pour postuler : https://www.vetetnous.com/domaine/veterinaire